骏伯集团成立于2003年，诚信、专业、创新、卓越是十五年的发展的核心追求，是继往开来、勇往直前的方向和力量，贴心服务、高效服务、优质服务是骏伯的人力资源外包服务的标准，我们以全新的理念为指引，进入发展的高速期，竭诚为客户降低用工成本、创造更好的外包服务！
1.管理规范，提高用工安全。
一方面，本公司负责托管人员的社保事务，并向其提供有关社保方面的咨询，帮助维护其合法权益。
另一方面，本公司为企业提供相关社保政策的咨询并给出合理化建议，可以有效为企业规避用工风险。
2.成本低廉，提高企业效益。
通过社保外包，可以为企业节省大量办公费用，降低企业软硬件资源支出，免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复的工作，使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。
3.服务全面，提高员工工作热情。
本公司为托管人员办理一切办理社保手续，免除了员工的后顾之忧，使其全身心投入到工作中，对企业的责任心增强，更具工作热情。
4.用工安全有保障，降低人员的流失。
保障员工在患病，发生工伤，女职工生育，失业时有经济上保障，提高员工的满意度和对用工企业的归属感。
骏伯人力资源集团（佛山）有限公司
联系人：陈经理
电话：0757-83357938
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